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不接种无工作 养老院行业面临人力危机

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据《独立报》和《卫报》消息,工会警告说,英格兰的养老院正面临人员配备危机。因为成千上万未接种疫苗的工人只剩下几天时间来接受第一针疫苗注射或面临解雇,这会让行业不堪重负。

]英国政府发布的不打疫苗不许工作(no jab no job)政策要求所有在疗养院工作的人必须在11月11日前完成两针疫苗接种,两针疫苗接种间隔是8周,这意味着所有工作人员必须在9月16日前接种第一针疫苗。工会呼吁部长们在本月最后期限之前取消该规定,英国政府在7月政策宣布时发布的自身风险分析发现,英格兰57万名养老院工作人员有多达7万人可能离开,该部门为此付出了一亿多英镑的代价。

工会总书记克里斯蒂娜·麦卡尼 (Christina McAnea)警告说,已经有大量希望继续工作,但对接种疫苗犹豫不决和感到自己受欺负的疗养院工作人员离职外流;工会已经收到有关养老院难以满足最低人员配备要求的报告。麦卡尼表示,接种疫苗仍然是摆脱疫情的方法,但胁迫和欺凌别人永远是不正确的。

部长们一再被告知,使用蛮力要求而不是耐心说服是会失败的;但没有人听别人的意见,现在他们考虑不周的政策适得其反。政府不采取行动而是放任这场灾难,护理行业已经是一个破碎且资金不足的部门,无法承受失去更多员工的代价。政府必须废除不打疫苗不许工作的政策,如果官员们持续忽视警告,可能会导致大范围的养老院关闭,这对于老年人和那些没有护理支持就无法生活的人来说是场灾难。

在日益严重的人员配备危机中,大量护理人员辞职并前往亚马逊仓库做拣货员,或者选择其他薪酬更高的工作。相关部门警告说,今年年底会留下17万个护理职位空缺。本周四《卫报》提供的NHS数据进一步打击了护理部门,数据显示养老院工作人员完成两针疫苗接种的比率正在放缓;英格兰仍有40000多名疗养院工作人员根本没有接种疫苗,只有3459名护理人员完成了两针疫苗接种。

诺丁汉附近雷恩霍尔疗养院的经理安妮塔·阿斯特尔 (Anita Astle) 最近失去了很多员工,其中两名去往亚马逊,六名去了其他收入更高的工作岗位,因为新工作并不强制要求员工接种疫苗;还有四名员工因为不想被强制接种疫苗而辞职。



安妮塔说,我的员工热爱自己的工作,并不想离开;可是去亚马逊之后每周只用工作三天,工资还能更高。政府并不重视社会关怀人员在各方面付出的努力。

全国护理协会执行主席纳德拉·艾哈迈德(Nadra Ahmed)表示,最后还是NHS接手这个烂摊子,许多医院和护理机构都在报告人员配备危机;纳德拉呼吁政府取消不打疫苗不许工作的政策。

一位失去员工的养老院经理告诉《卫报》,人手不足每天都在发生,我现在只能做到60%的覆盖轮班。英国卫生和社会保健部表示,政府已试图通过全国运动和在就业中心推动护理岗位来促进招聘

一位发言人表示,我们正在与地方当局和提供者合作,以确保我们拥有合适数量的员工,他们具备提供高质量护理的技能,以满足日益增长的需求。绝大多数护理人员已经接种了疫苗,我们正致力于鼓励更多的员工接种疫苗,以保护他们的同事和他们关心的人。


1条评论
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1楼 Kam Liu 发表于2021-09-07

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