תמריצים קבוצתיים יחסי עבודה
לועזית: group incentives

תוכנית תמריצים המבוססת על מתן הטבות לעובדים על בסיס ביצוע קבוצתי ולא על בסיס ביצוע אישי. ההטבות בין חברי הקבוצה מתחלקות בהתאם למפתח מסויים שיכול להיות שווה לכולם, או כאחוז מהכנסתם האחרת, או כל מפתח אחר שמייצג את תרומתו המיוחדת של עובד או קבוצת עובדים. תמריצים כאלה יכול שיהיו תשלומים שוטפים המתחלקים בין חברי הקבוצה או תוכניות של מניות לעובדים על בסיס הישגים קבוצתיים וכד'.