דֶּגֶם הַפְרָדָה משאבי אנוש
לועזית: segmentation model

יחס עבודה-פנאי האומר שהפנאי אינו בהכרח תגובה למצב של עבודה ובכל אחד מסוגי הפעילות פועלים מנגנונים שונים של מעורבות והנעה.